Mañana miércoles 7 se llevará a cabo en San Francisco el Encuentro Regional de Emprendedores, un espacio de capacitación para todos aquellos que trabajen en la consolidación de proyectos e ideas productivas en San Francisco y la Región.

El encuentro se llevará a cabo en el Centro Cultural San Francisco -J. J. Paso esq. Mitre- a partir de las 19. En la ocasión se realizará un taller vivencial a cargo de Emmanuel Peña Álvarez diseñado para reflexionar sobre las tendencias en los modelos de negocio y activar nuevas herramientas en el camino emprendedor.

A su vez, funcionarios de la Fundación Banco de Córdoba se harán presentes en el encuentro para presentar las líneas de crédito disponibles para el sector emprendedor.

Al mismo tiempo la experiencia permitirá el conocimiento de oportunidades que ofrece Córdoba Emprendedora y descubrir las propuestas que conforma el Programa San Francisco Emprende.

Los interesados deberán inscribirse a través un enlace, al que pueden acceder haciendo clic aquí.

Desde la Dirección de Promoción de Empleo y Formación Profesional y en conjunto con el Consejo Municipal de la Mujer San Francisco y el Centro Empresarial y de Servicios se abrió la convocatoria para participar del ciclo 'San Francisco Emprende', una propuesta formativa pensada especialmente para emprendedores que ya tienen proyectos en marcha. 

Para eso, el director general de Promoción de Empleo y Formación Profesional de la Municipalidad de San Francisco, Andrés Manías recordó que “se realizarán talleres intensivos en formato mentoría 1 a 1, donde cada participante trabajará con una profesional especializada en diferentes temáticas para así fortalecer áreas clave de su emprendimiento”. 

Más adelante subrayó que “habrá 3 niveles que se darán de manera consecutiva, dando comienzo en el mes de mayo y finalizando en el mes de julio para abordar las aristas necesarias de un emprendimiento y que incorpores nuevas herramientas. El objetivo es generar comunidad, intercambiar experiencias entre pares y regionalizar el sector emprendedor”. 

Temas a tratar

Los cupos son limitados y para inscripciones, los interesados deberán acudir a Libertad 1168, de lunes a viernes de 7.30 a 13.30.

Hoy iniciaron las preinscripciones para los cursos de formación profesional 2025, una actividad que se lleva a cabo en conjunto entre el municipio de San Francisco, el Centro de Desarrollo Regional (Ceder) y el Ministerio de Desarrollo Social y Promoción del Empleo de la provincia de Córdoba. Este año, la oferta incluye 32 propuestas con rápida salida laboral, buscando responder a las demandas del sector comercial e industrial local.

El director general de Políticas Sociales, Andrés Manías, destacó que las preinscripciones estarán abiertas hasta el lunes 17 de marzo inclusive. “Se trata de los cursos de oficios que articulamos desde el municipio con el Ceder. Para este año, hemos sumado 7 cursos adicionales respecto al año pasado, alcanzando un total de 32 propuestas. Las mismas están pensadas tanto en la demanda de la gente como en las necesidades del sector productivo local, con el objetivo de ofrecer formación que garantice una rápida salida laboral”, explicó Manías.

En cuanto a la oferta formativa, el funcionario detalló que los cursos abarcan una amplia variedad de áreas. "La oferta es muy diversa, con opciones que van desde electricidad domiciliaria para poder certificar la matrícula en el ERSep, hasta cursos relacionados con cocina, pastelería, carpintería y recursos humanos", añadió.

Las preinscripciones se realizan de manera presencial en la Oficina de Empleo, ubicada en calle Libertad 1168, de 8 a 13. Los interesados deberán ser mayores de 16 años y residentes en la provincia de Córdoba. Los cursos son gratuitos y los certificados serán emitidos en conjunto por el Ministerio de Desarrollo Social y Promoción del Empleo y la Universidad Nacional de Córdoba.

“Estamos haciendo la preinscripción de estos cursos para tener un estimado de la demanda, lo que nos permitirá organizar la cantidad de participantes por curso. Luego, el Ministerio aprobará las propuestas y la inscripción definitiva se realizará a través del CiDi”, explicó Manías.

A continuación, se detallan los cursos disponibles para este año:

Con estos cursos, el gobierno municipal y provincial buscan ofrecer herramientas de capacitación que favorezcan la empleabilidad y el desarrollo de habilidades en diversas áreas, respondiendo a las necesidades de los sectores productivos de San Francisco y la región.

Mediante la firma de convenios laborales, en un acto encabezado por el intendente Damián Bernarte, 14 jóvenes se sumaron al programa de entrenamiento laboral que lleva adelante la Secretaría de Política Sociales, a través de la Dirección general de Empleo y Formación Profesional, junto al Ministerio de Capital Humano de la Nación.

Cabe destacar que, en lo que va del año 2024, ya son más de 36 de los vecinos de la ciudad que se sumaron a esta propuesta y lograron adquirir experiencia e ingresar o volver a insertarse en el mercado laboral. 

De los 14 convenios de entrenamientos laborales rubricados, 2 de ellos tendrán una duración de seis meses dado que pertenecen al sector industrial y los 12 restantes, contemplan una duración de 4 meses ya que corresponden al sector comercial y de servicios. A esto se suma un convenio de inserción laboral, donde su beneficiario ya cumplió con la etapa de entrenamiento y a partir de este mes se suma al plantel efectivo de empleados del comercio asociado. 

En ese sentido, el intendente Damián Bernarte aseguró que tras compromisos transferidos desde el gobierno nacional, desde hace un tiempo el municipio se ocupa de esta manera “del desarrollo integral del ser humano”, procurando que los vecinos tengan posibilidades de desarrollo en el mercado laboral.

“Por medio de estos programas, el estado busca facilitar la inserción laboral de ustedes, siendo esto un proceso productivo y a través del cual puedan quedar trabajando en los lugares donde fueron haciendo las prácticas”, expresó el intendente. 

De igual modo, Bernarte instó a los jóvenes seguir trabajando en busca de un futuro, sin desanimarse. “Si cuando termina el periodo no quedan como esperan, no lo tome como un fracaso, fracasar es no intentar, por lo tanto lo que les pedimos es que permanentemente sigan en contacto con nosotros porque necesitamos que se sientan contenidos y acompañados, siempre hay nuevas oportunidades”. 

Por su parte, el secretario de Políticas Sociales, Mauricio Vaschetto alentó a los beneficiarios y les aseguró que ante consultas o inquietudes “siempre pueden contar con nosotros, a través de nuestra secretaría, tal como nos solicita nuestro intendente, haremos todo lo posible para acompañarlos en todo aquello que necesiten en esta tarea de la búsqueda de empleo, de la formación para conseguir un trabajo”. 

En tanto, el director general de Empleo y Formación Profesional, Andrés Manías dijo que “en el marco de la firma de estos convenios, que dan inicio a los entrenamientos de trabajo de cada uno de ustedes, queríamos aprovechar para felicitarlos y desearles muchos éxitos en esta nueva etapa que van a comenzar”. 

Al mismo tiempo, Manías resaltó que el municipio es el nexo entre el comercio o empresa que requiere incorporar personal con aquellos que están en la búsqueda de un trabajo, generando esta vinculación en donde “pueden aprovechar, con este entrenamiento, a mostrar sus habilidades, capacidades y voluntad para que el comercio quiera continuar con los trayectos y vincularlos de manera efectiva a través del Programa de Inserción Laboral”.

Cabe aclarar que estos programas contemplan 3 franjas etarias, una que va de los 18 a 24 años, otra para mujeres de 25 a 59 años y el tercera destinada a hombres entre 45 a 64 años. 

Todos aquellos interesados, tanto para personas que cumplan con el requisito etario o aquellos comercios, empresas e industrias que se encuentran en la búsqueda de personal, y quienes además recibirán beneficios, pueden acercarse a la Oficina de Empleo, ubicada en calle Libertad 1168, de lunes a viernes de 7.30 a 12.30. 

La Dirección General de Empleo y Formación Profesional de la municipalidad de San Francisco puso en marcha una capacitación sobre manejo de arbolado y gestión de poda dirigida a todas aquellas personas interesadas en contar con una correcta formación y actualización en las técnicas y criterios para el desarrollo de estas prácticas.

El objeto de este taller, previsto para los días 6 y 7 de junio, de 14.30 a 18.30 en Tecnoteca apunta a brindar las herramientas necesarias para que la tarea se realice de forma eficiente, conociendo el desarrollo de las plantas y sus partes, interpretando las condiciones del material a tratar para estimular y adaptar el crecimiento a las condiciones urbanas y trabajar los residuos de poda de forma ordenada.

Desde el municipio informaron que también se abordarán algunos conceptos de diferentes temas referidos a la arboricultura, los bosques urbanos y el arbolado urbano como el manejo de raíces, identificación de riesgos en el arbolado urbano y especies a utilizar.

Los interesados en participar podrán inscribirse ingresando en el siguiente link.

La actividad, que cuenta con el apoyo del Centro Empresarial y de Servicios, se dictará bajo el formato de taller teórico práctico mediante dos jornadas de 4 horas cada una. Se estableció un cupo máximo de 25 participantes y en caso de que el interés por participar exceda esa cantidad se realizarán dos grupos.

El director general de Empleo y Formación Profesional, Andrés Manías, explicó que “están invitados todos aquellos interesados en participar de esta actividad que puede servir incluso para una salida laboral”.

“Cuando se pensaron las capacitaciones a dictar para este año se había previsto esta de manera específica que fue pensada en articulación con el Centro Empresarial y de Servicios”.

Manías recordó que “puede participar cualquier persona de San Francisco y especialmente los que están inscriptos en el Registro de Poda Urbana de San Francisco que de esta manera podrán recibir una formación y capacitación en los criterios de poda urbana para todas las personas que quieran adquirir estas habilidades en las tareas de podas de árboles, arbustos y subarbustos presentes en espacios verdes, veredas y áreas privadas de nuestra ciudad”.

Además, agregó que el contenido de la capacitación se da “acorde a lo que contempla la normativa en cuanto a la poda del arbolado urbano pensado para actualizar la demanda existente”.

“Esto permite que cualquier vecino que quiera llevar adelante la poda sepa que la municipalidad cuenta con un registro de personas capacitadas para realizar esta tarea además de poder aprovechar esta oportunidad para capacitarse”.

Más adelante resaltó la participación del Centro Empresarial y de Servicios en esta actividad porque “entienden que, en esta época de poda, los comercios de San Francisco demandan este tipo de servicios y lo hacen a través de este registro. Por eso desde la municipalidad trabajamos para que el mismo esté permanentemente actualizado”.

Por su parte, el presidente del Centro Empresarial y de Servicios, Oscar Vidal expresó que “desde que comenzamos a trabajar en torno a los Centro Comerciales a Cielo Abierto nos centramos en mejorar el tema de la poda del arbolado urbano. En San Francisco tenemos muy buenas veredas con respecto a otras ciudades y sin embargo observábamos que era necesario profundizar la técnica de la poda, sobre todo porque no había mucha mano de obra calificada”.

“A esto se suma la necesidad de profundizar el cuidado y mantenimiento de poda del arbolado en las plazas. Para eso le propusimos al municipio hacer estas capacitaciones de manera que los frentistas puedan contratar a personas calificada y aprobadas por el municipio para hacer esta tarea”.