En el marco del conflicto que afecta la prestación de servicios a afiliados del PAMI, el Gobierno provincial puso en marcha un plan de emergencia para reforzar el hospital de Marcos Juárez y garantizar la atención de jubilados y vecinos de la región.

La medida responde al incremento de la demanda en el sistema público de salud, impulsado por pacientes que antes contaban con cobertura privada o de PAMI y que ahora recurren a hospitales provinciales. Ante este escenario, se dispuso una intervención integral para ampliar la capacidad de respuesta del centro de salud, especialmente de cara al período invernal.

El plan contempla la incorporación de nueve nuevas camas de internación, de las cuales seis serán de sala general y tres de terapia intermedia. Además, se avanzará en la reconfiguración de la guardia central, donde se habilitarán cinco camas con oxígeno y monitoreo para internaciones breves, junto con la instalación de un shock room completamente equipado.

El objetivo es descomprimir la demanda hospitalaria y asegurar la atención de pacientes que requieran internaciones de corta duración, particularmente adultos mayores, facilitando luego su derivación a centros de mayor complejidad.

La intervención incluye también la adecuación del sistema de gases medicinales para optimizar la atención en áreas críticas como guardia, sala de partos y quirófano. En paralelo, se sumarán seis enfermeros y cinco médicos para reforzar la cobertura y el funcionamiento de las nuevas unidades.

Asimismo, se realizará una inversión en equipamiento que supera los 150 millones de pesos, destinada a la adquisición de camas, monitores e insumos para emergencias. A esto se agrega la incorporación de una ambulancia de alta complejidad, que se integrará al parque sanitario del hospital.

Desde la Provincia señalaron que el objetivo es sostener el acceso a la salud en un contexto de alta demanda y garantizar la atención de los sectores más vulnerables, en medio de la tensión que atraviesa la red de prestadores.

El Gobierno de la provincia de Córdoba ha formalizado el cobro de los operativos destinados a los padres o tutores de estudiantes que realicen amenazas escolares. Esta medida fue anunciada por el ministro Juan Pablo Quinteros y ahora queda reflejada en el Boletín Oficial.

La resolución del Ministerio de Seguridad que aprueba el Protocolo de Recupero y Resarcimiento de Gastos establece el mecanismo administrativo para reclamar los costos a los responsables de estas amenazas. La normativa busca asegurar el uso responsable de los recursos públicos ante situaciones en las que, en su mayoría, se trata de amenazas falsas que requieren la movilización de operativos policiales y servicios de emergencia.

El procedimiento será implementado tras la intervención del Ministerio Público Fiscal, que se encargará de identificar a los autores de las amenazas y a los adultos responsables. Posteriormente, las autoridades provinciales tendrán la responsabilidad de:

-Determinar los costos operativos de cada intervención.

-Elaborar un expediente con todos los registros del operativo.

-Cuantificar los gastos incurridos por el Estado.

-Intimar al pago en un plazo perentorio de 5 días.

“En caso de incumplimiento, se dará intervención a Fiscalía de Estado para avanzar con acciones judiciales de recupero”, resaltaron desde el Gobierno provincial.

El Gobierno de Córdoba puso en marcha un nuevo protocolo que establece que quienes realicen falsas amenazas de tiroteo en escuelas deberán afrontar los costos de los operativos de seguridad que estas situaciones generan.

La medida, formalizada por el Ministerio de Seguridad, dispone que los gastos derivados de intervenciones policiales, brigadas especiales, bomberos y áreas de investigación serán reclamados a los padres o adultos responsables de los menores identificados e imputados por la Justicia.

A partir de esta disposición, toda intimidación pública, amenaza o falsa alarma que implique el despliegue de recursos del Estado no solo tendrá consecuencias penales, sino también un recupero económico por parte de la Provincia.

El procedimiento indica que, una vez identificados los responsables, se realizará una cuantificación de los recursos humanos y materiales utilizados en cada operativo. Con esos datos, el Estado avanzará con la intimación de pago y, en caso de ser necesario, con acciones judiciales para recuperar los costos.

El ministro de Seguridad, Juan Pablo Quinteros, explicó el alcance de la medida y el impacto de este tipo de hechos: “Cada operativo de estas características moviliza personal policial, móviles, sistemas de emergencia, tareas investigativas y recursos tecnológicos, afectando capacidades que deberían estar destinadas a la prevención del delito en otros puntos de la provincia”.

En ese sentido, remarcó que no se trata de situaciones menores, ya que generan consecuencias en la comunidad educativa. Estas conductas alteran el normal funcionamiento escolar, provocan angustia en estudiantes, docentes y familias, y obligan a una respuesta inmediata del Estado.

Además, el funcionario fue enfático al justificar la decisión de avanzar con el cobro de los operativos: “Cada vez que alguien realiza una falsa amenaza en una escuela, se activa un importante dispositivo estatal. Se movilizan efectivos, unidades especiales y sistemas de emergencia que deberían estar cuidando a los vecinos en otros puntos de la provincia. Eso tiene un costo, y ese costo no puede seguir recayendo sobre toda la sociedad”.

El protocolo se implementará de manera coordinada con el Ministerio Público Fiscal, la Policía de Córdoba y las áreas administrativas correspondientes, con el objetivo de garantizar su aplicación efectiva.

Desde el Gobierno provincial señalaron que la medida forma parte de una política de “tolerancia cero” frente a este tipo de conductas, al tiempo que busca desalentar las falsas amenazas y reforzar la seguridad en los entornos educativos.

Este lunes se celebró en el auditorio de la Unión de Educadores de la Provincia (UEPC) de calle San Jerónimo 560 la Asamblea Provincial de Delegadas y Delegados Departamentales. El tema a tratar fue la útima oferta salarial recibida por el sindicato docente de parte del gobierno provincial.

Se discutió la cuarta propuesta de la administración Llaryora, que contempló distintas modificaciones exigidas por el gremio durante las negociaciones, llevadas adelante en medio de una "conciliación obligatoria" dispuesta por la Secretaría de Trabajo de la Provincia, tras el rechazo de la anterior oferta y la aprobación de un paro de actividades de 72 horas. 

La Asamblea, tras un caliente debate, resolvió por mayoría "aceptar la cuarta propuesta salarial con las modificaciones requeridas por el gremio y que el poder Ejecutivo accedió incorporar a la misma", según informó UEPC.

Las expectativas respecto a la Asamblea de este lunes eran enormes. En particular por el clima previo y donde quedó en evidencia las fuertes diferencias internas dentro del gremio docente, fundamentalmente por la postura más radical y alentando al rechazo de la última propuesta de la provincia por parte de la Delegación Capital. 

Al rededor de las 11, cuando ya se encontraban en el interior del salón los delegados departamentales para participar de la asamblea, en las inmediaciones un grupo de manifestantes buscó sortear el vallado dispuesto y chocó con la Policía, que montó un fuerte operativo en la zona.  

Hubo momentos de fuerte tensión y los efectivos dispararon gases lacrimógenos e hicieron uso de "armas no letales" para persuadir a los manifestantes. Posteriormente, se conoció que un delegado, perteneciente a la Delegación Capital, fue detenido en el lugar, bajo el cargo de "resistencia a la autoridad". En sus redes sociales, la Delegación Capital de la UEPC informó que el apresado es Pablo Perón, delegado departamental por Capital.

Se garantiza el IPC acumulativo y bonificable para los ítems remunerativos y no remunerativos, para activos y jubilados desde mayo 2026 a enero 2027.

Se establece el aumento de la compensación provincial por pérdida de Incentivo Docente para los beneficiarios de la Caja de Jubilaciones Pensiones y Retiros de la provincia de Córdoba: febrero $67.722; marzo $77.722; abril $87.722; Agosto $91.250; enero $94.900. Para el cálculo de la movilidad se aplica pauta salarial remunerativa de los activos.

No se descontará el paro del 19 de marzo, se determina la devolución de uno de los dos días de paro ya descontados y la discusión en la Mesa de Negociación respecto al otro día de paro.

El plazo estipulado es del 1° de febrero de 2026 al 31 de enero de 2027. 

Propuesta salarial anual no atada a la recaudación. 

Todos los meses se pagarán aumentos salariales.

ComposiciónAumento a la maestra de grado en abril: $224.500 = 23,3%Aumento a las 30 hs cátedras en abril: $248.796 = 18,8%Aumento a los cargos directivos en abril: $304.601 = 15,9%

Aumento de abril más retroactivo (febrero/marzo)Maestra de grado: $426.300 30 hs cátedras: $541.800- con destopeoCargos directivos: $506.300.

Compensación FONIDSe garantiza su pago por toda la paritaria, actualizándose en un 92%.Eliminación tope complemento remunerativo: Desde marzo se eliminará el tope por Agente de la liquidación del Complemento Remunerativo. 

Cláusula de revisión: en octubre se revisará la pauta para asegurar el seguimiento de las variables generales y garantizar IPC.

FOSAET: se garantiza la suspensión durante el plazo de la paritaria.

Ley de equidad jubilatoria 11087

Se abordará en el marco de la mesa de gremios aportantes a la Caja.Durante el plazo de la paritaria se incrementarán mensualmente los tramos para la determinación de la alícuota para el cálculo del aporte personal establecido en el art 5. 

En el marco de la negociación paritaria 2026, el Gobierno provincial presentó una nueva propuesta salarial para el sector docente, que contempla un aumento anual mínimo garantizado del 40% y actualizaciones mensuales.

Tras la segunda audiencia en instancia de conciliación obligatoria, el plenario de secretarios generales resolvió poner en marcha los mecanismos de consulta interna para definir la aceptación o rechazo del ofrecimiento.

El gremio docente avanzará con un esquema de asambleas en toda la provincia de Córdoba:

Miércoles 15: asambleas informativas por departamento.Jueves 16: asambleas informativas y resolutivas en escuelas.Viernes 17: asambleas de delegados por departamento.Lunes 20: asamblea provincial resolutiva.

De este proceso surgirá la postura final del sector frente a la propuesta oficial.

El ofrecimiento abarca el período comprendido entre febrero de 2026 y enero de 2027, y establece una pauta salarial no atada a la recaudación.

Incluye un incremento mínimo garantizado del 40% anual, con aumentos todos los meses. En abril, por ejemplo, se prevén subas iniciales del 23,3% para una maestra de grado, del 18,8% para 30 horas cátedra y del 15,9% para cargos directivos.

Además, se contempla el pago retroactivo correspondiente a febrero y marzo.

Desde mayo, el esquema suma incrementos mensuales del 2%, remunerativos, bonificables y acumulativos, con revisión prevista para octubre.

La propuesta incluye también una serie de puntos complementarios:

Garantía de pago del FONID con actualización del 92%.Eliminación del tope del complemento remunerativo.Cláusula de revisión en octubre para seguir la evolución del IPC.Suspensión de descuentos por el paro del 19 de marzo, en caso de aceptación.

También se prevén mejoras para cargos jerárquicos, supervisores y jubilados, así como una cláusula de “igual tratamiento” en caso de aumentos a otros sectores.

En un acto encabezado por la vicegobernadora de la Provincia de Córdoba, Myrian Prunotto, el ministro de Educación provincial Horacio Ferreyra y el intendente Damián Bernarte, quedó inaugurada la nueva sala de 3 años del CENI Lucía Vaira de Aimetta. A partir de esta puesta en marcha, todas las instituciones educativas de nivel inicial de la ciudad contarán con esta modalidad de enseñanza.

La nueva construcción demandó una inversión de más de 64 millones de pesos y se enmarca en el Programa “Habitar la Escuela”. Se trata de una de las acciones del Gobierno de Córdoba para la universalización de las salas de 3 años en toda la provincia, posibilitando así que niños y niñas del barrio La Milka tengan más oportunidades iniciando su escolaridad a los 3 años.

El acto contó además con la presencia de la secretaria de Fortalecimiento Institucional y Educación Superior, doctora Claudia Maine; concejales; miembros del Departamento Ejecutivo; funcionarios provinciales, de entidades educativas, docentes e invitados especiales.

En ese marco, el mandatario Damián Bernarte dio la bienvenida a la vicegobernadora y autoridades provinciales por estar presentes en un momento importante de la ciudad, lo cual “nos llena de alegría”, resaltando “la sinergia que generamos entre el gobierno provincial y el municipio, que nos permite con mucho orgullo crear mejores condiciones de vida para quienes viven en nuestra comunidad”, y agradeció al gobernador Martin Llaryora por “tener a San Francisco siempre presente y aportar  un sinnúmero de soluciones que nos permiten generar mejores condiciones de vida, desde cuestiones con bienes inmateriales hasta obras de infraestructura”.

Al mismo tiempo, el intendente valoró el trabajo de la empresa constructora “Centro de Arquitectura y Construcción”, de Mauricio Amantini, la cual estuvo a cargo de la obra, por la calidad y eficiencia en el tiempo pactado. “Es un orgullo para nosotros que empresas sanfrancisqueñas nos permitan dar soluciones concretas y calidad”.

Por otra parte, Bernarte se refirió al crecimiento sostenido del barrio La Milka: “Si uno toma punto de partida el año 1991, cuando se inauguró la escuela primaria aquí en barrio La Milka, y llegamos aquí a este 2026 con la inauguración de la sala de 3 años, podemos destacar con orgullo que el crecimiento sostenido que ha tenido este barrio, de alguna manera ha ido en paralelo con el crecimiento y desarrollo de la oferta educativa, a través de un trabajo colaborativo entre la provincia y el municipio”.

“Hoy tenemos entre estas manzanas  un verdadero polo educativo, desde jardín de 3 años hasta la finalización de la etapa secundaria, con una escuela PROA, de  primer nivel internacional, a la vanguardia en materia educativa única en la Argentina. Un crecimiento que fue acompañado en la calidad y cantidad de los servicios, ya que La Milka es un ejemplo desarrollo integral en la ciudad, por lo que no debemos naturalizar lo que sucede”.

En tanto, la vicegobernadora de la provincia de Córdoba, Myrian Prunotto destacó durante el acto que “el gobernador Martín Llaryora siempre ha entendido que la educación se debe consolidar a través de los hechos y esto se demuestra a través de los múltiples programas que tiene la provincia en materia educativa. Ese compromiso de nuestro gobernador se puede llevar adelante porque tenemos una sociedad comprometida”.

En otro orden, Prunotto aseguró que “hoy se habla mucho de libertad, pero hay que tener en cuenta que no hay libertad sin igualdad de condiciones para todos los cordobeses que es lo que nos va a hacer realmente libres con la educación como pilar fundamental de nuestra sociedad”.

En tanto, la directora del CDI Lucía Vaira de Aimetta, Patricia Juárez, puso en valor la inauguración de la sala de tres años como un paso clave para la institución y la comunidad. “Es un espacio pensado con amor, compromiso y la convicción de que la educación es el pilar fundamental de nuestra sociedad”, expresó, al tiempo que remarcó que el jardín busca que cada niño pueda “descubrir, explorar y aprender a su propio ritmo”. En esa línea, aseguró que la nueva sala brindará oportunidades para estimular la curiosidad, la creatividad y las habilidades sociales, y agregó: “No es sólo un aula, es un lugar donde comenzarán a construirse ilusiones”.

Asimismo, destacó el acompañamiento de las autoridades en la concreción del proyecto y recordó que el ministro de Educación “escuchó mi pedido de necesidades edilicias”, junto al trabajo del intendente y su equipo. Consideró que este avance responde a una construcción colectiva y reafirma que “invertir en infancia es invertir en futuro”, reconociendo el rol de docentes, familias e inspectores. “Hoy abrir las puertas de esta sala es una esperanza y una alegría”, concluyó, al subrayar el compromiso de seguir fortaleciendo la educación desde los primeros años.

El ministro de Educación de Córdoba, Horacio Ferreyra, valoró la apertura de nuevos espacios educativos y aseguro que “estamos cumpliendo con el objetivo de nuestro gobernador Martín Llaryora cuando se propuso que la sala de tres llegue a toda la provincia. Vamos habilitando espacios en cada rincón y acercándonos a esa meta”.

En su discurso, también resaltó el crecimiento del sistema educativo local. “Este polo educativo es un verdadero logro para la comunidad, hoy un estudiante puede iniciar en sala de tres y completar toda su trayectoria escolar en el mismo lugar. Eso habla de una ciudad que históricamente apostó a la educación”, expresó, al tiempo que felicitó a los abanderados y a toda la comunidad educativa.

Finalmente, Ferreyra puso el foco en el trabajo cotidiano en las aulas y en los resultados alcanzados. “Esto es posible gracias al compromiso docente y al esfuerzo en contextos complejos. Córdoba sigue avanzando, no solo con obras, sino con mejoras en los aprendizajes”, afirmó. Además, destacó que San Francisco será clave en la implementación del sistema dual y en el fortalecimiento de la enseñanza de lengua y matemática, dentro de un modelo educativo que “ya empieza a mostrar resultados concretos”.

La caída de los ingresos, explicada por la merma recaudatoria de aquellos tributos atados a la actividad económica, preocupa al gobierno de Martín Llaryora.

La recaudación total del mes de marzo 2026 fue de $799.396 millones. Según lo informó el Ministerio de Economía y Gestión Pública de Córdoba, a cargo de Guillermo Acosta, es un 4% menos respecto del mismo mes de 2025.

Por el lado de los recursos de origen provincial se presenta una caída real del 2% interanual, mientras que los de origen nacional, registraron una caída real interanual del 6%

La situación no es nueva. En el acumulado trimestral Provincia cuenta con un 6% menos de recursos tributarios en el acumulado trimestral respecto a lo que disponía en igual período un año atrás.

En tanto, la caída de la recaudación provincial y de los envíos nacionales correspondientes a impuestos coparticipables y otros de transferencia no automática derivó en que el gobernador haya conformado una mesa especial de seguimiento de los recursos y los gastos.

Los ministros Calvo, Acosta y Pastore coordinan la tarea que exhaustivamente realizan Gerardo Pintucci (Secretario de Ingresos Públicos) y la experimentada Mónica Zornberg (secretaria de administración financiera). El jueves y viernes de la semana pasada hubo reuniones en las que se planificó de acuerdo a distintos escenarios trazados hasta fin de año, según confirmaron fuentes oficiales a Cadena 3.

En marzo, Ingresos Brutos muestra un aumento del 4% en términos reales respecto a igual periodo del 2025. El Impuesto de Sellos, por su parte, mostró un incremento interanual, en términos reales, del 5%.

Los impuestos patrimoniales en su conjunto mostraron también caída real interanual (-5%). El inmobiliario concentró en marzo el 70% de este tipo de impuestos, registrando una caída interanual del 4% en términos reales.

En cuanto al Impuesto Automotor, la caída observada ascendió a un 7% en términos reales frente a marzo del año pasado

Ambos impuestos, atados a la actividad económica, retrocedieron fuertemente en el tercer mes del año y por ende también la coparticipación a las provincias.

Explican alrededor del 93% del total de recursos nacionales girados, de allí su importancia en el agregado. En marzo, los recursos coparticipados a Córdoba muestran una variación negativa del 20% en términos reales y frente a igual periodo del 2025.

Dicha variación negativa fue compensada por lo ocurrido en los recursos provenientes de leyes especiales, los que, en conjunto, muestran un aumento real del 122% interanual.

En dicho aumento impacta lo acontecido en la Ley de Financiamiento Educativo, la de mayor impacto entre las leyes especiales, la que presenta en el mes de marzo un aumento real interanual del 193%. Además, el Régimen Simplificado para Pequeños Contribuyentes (Monotributo), mostró un aumento del 59% real interanual para el mes de marzo.

Contrarrestó, en alguna medida, el Impuesto sobre los Bienes Personales, el que presenta una caída del 9% real respecto a marzo 2025.

“El desempeño de los dos principales impuestos nacionales en marzo proyecta lo ocurrido en el agregado de impuestos nacionales, por su alta significancia en dicho agregado. Mientras que el IVA (neto de devoluciones) presenta, en marzo 2026, caída real del 4% respecto al mismo mes del año anterior, el Impuesto a las Ganancias presenta un nivel de caída del 13% en términos reales”, señala”, precisa el informe de recaudación elaborado por la cartera de Economía provincial.

En el primer trimestre, los ingresos provenientes de leyes especiales crecieron exponencialmente. contrarrestaron al mal desempeño de los principales impuestos de origen nacional, lo acontecido en la Ley de Financiamiento Educativo es el ejemplo más claro: el nivel de crecimiento interanual fue del 617% real, dado que dichos recursos fueron nulos durante el primer bimestre del año 2025, y el Régimen Simplificado para Pequeños Contribuyentes (Monotributo), con un crecimiento real interanual del 82% en el acumulado al mes de marzo 2026 respecto a igual período de 2025

Finalmente, los datos de la recaudación revelan que a las arcas provinciales ingresaron en los primeros tres meses del año casi 12.000 millones de pesos del Impuesto a los Combustibles: 3450 pesos para obras de infraestructura y 8250 pesos para vialidad provincial.

El gobierno provincial presentará este martes la cuarta propuesta salarial a la Uepc, en el marco del conflicto docente.

La cuarta oferta salarial del Gobierno incluiría un aumento del 30% para todo el año, sin acuerdo por inflación, y un bono no remunerativo para los sectores que menos ganan.

Además, el Ejecutivo evalúa la posibilidad de otorgar ese bono no remunerativo destinado a los docentes que perciben los salarios más bajos, como parte de una estrategia para destrabar la negociación.

La presentación se realizará durante la segunda audiencia convocada en la Secretaría de Trabajo, en el marco de la conciliación obligatoria dictada por un período de 10 días hábiles.

En paralelo, desde la Uepc insisten con el pedido de devolución de los días descontados por paro, uno de los puntos que también forma parte de la discusión.

El Ejecutivo busca alcanzar un acuerdo salarial que permita encauzar el conflicto y garantizar la normalidad del ciclo lectivo.

Tras cinco horas de reunión de la Unión de Educadores de Córdoba (Uepc) en el Ministerio de Trabajo no se presentaron propuestas por parte del gobierno provincial hacia los docentes.

Roberto Cristalli, Secretario General de la Unión de Educadores de la Provincia declaró en Cadena 3: "Llevamos los requerimientos, las demandas y el gobierno planteó sus dificultades que tiene por el contexto que lo entendemos".

Además, enfatizó que desde el gobierno se comprometieron a mejorar una propuesta que se espera para el próximo martes.

Los docentes buscan un recupero del 25% de los aumentos no otorgados. Cristalli comentó que el gobierno expuso la complejidad de la situación económica, mencionando que "la inflación no para, la recaudación baja". Sin embargo, los docentes sostienen que tienen una "demanda real" y un "reclamo justo" por un aumento salarial.

La negociación se lleva a cabo bajo una conciliación obligatoria vigente, aunque ya se han descontado días de paro a los docentes. El secretario expresó que es necesario discutir estos descuentos en la mesa de negociación: "Es necesario que en una negociación para hacer un acuerdo salarial tengan que estar los descuentos de días de paro en la mesa".

"Hemos acercado cada una de las posiciones, nuestras demandas, nuestros requerimientos", agregó.

La Uepc espera una respuesta del gobierno en los próximos días, con la esperanza de alcanzar un acuerdo que contemple las necesidades de los docentes. 

El conflicto docente en Córdoba suma un nuevo capítulo y mantiene abiertas las negociaciones entre el Gobierno provincial y los gremios. En este contexto, la Provincia prevé presentar una nueva oferta salarial el próximo lunes, luego de que la Unión de Educadores de la Provincia de Córdoba (Uepc) rechazara la última propuesta y anunciara un paro de 72 horas.

El gobernador Martín Llaryora se refirió a la situación durante la inauguración del nuevo edificio de la Escuela ProA de Arroyito “Fulvio Rafael Pagani”, donde reconoció la legitimidad del reclamo docente. “Es un justo reclamo. Voy a hacer el esfuerzo necesario para mejorar la oferta salarial en este contexto de crisis”, expresó.

Frente a los docentes presentes, el mandatario reiteró: “Sé que es un justo reclamo”, en alusión al rechazo sindical a la tercera propuesta oficial. En esa línea, valoró la participación de los trabajadores de la educación en el acto y remarcó que eso no implica resignar sus demandas. “Que estén aquí no significa la renuncia de nada”, sostuvo.

Llaryora también garantizó la continuidad del diálogo paritario y dejó abierta la posibilidad de una mejora concreta en la propuesta. “Voy a hacer el esfuerzo que sea necesario para poder mejorar la oferta salarial”, afirmó, aunque advirtió que cualquier recomposición estará condicionada por la coyuntura económica: “Será dentro de este contexto de crisis”.

El conflicto se intensificó luego de que la Uepc rechazara el incremento del 5,1% ofrecido por el Ejecutivo provincial, al considerarlo insuficiente frente al impacto de la inflación. Tras esa decisión, el gremio resolvió un paro de 72 horas para los días 8, 9 y 10 de abril, medida que contará también con la adhesión del gremio de docentes privados (Sadop). Además, se convocó a una movilización en la ciudad de Córdoba para el miércoles.

Desde la organización sindical señalaron que la nueva propuesta deberá contemplar “sumas remunerativas y bonificables no inferiores al 25%” para avanzar hacia un acuerdo. En paralelo, desde las bases docentes sostienen que la recomposición debería acercarse al 40% para recuperar el poder adquisitivo frente al aumento de la canasta básica y los servicios.

La asamblea de delegados departamentales de la Uepc resolvió “no aceptar la tercera propuesta salarial por considerarla aún insuficiente” y avanzar con el plan de lucha. Asimismo, exigió que cualquier nueva oferta “incluya y garantice los ítems logrados en la tercera propuesta salarial” y profundice la recuperación salarial.

Entre los principales reclamos se destacan aumentos mensuales remunerativos, bonificables y acumulativos; la actualización del 100% del IPC sin condicionamientos por recaudación; la compensación del Fonid para activos y jubilados; y la eliminación de topes en componentes salariales. También se incluye la suspensión de determinados artículos vigentes durante el período paritario y mejoras en la estructura de cargos y jubilaciones.

En el plano inmediato, el gremio exigió la restitución de los descuentos aplicados por días de paro y reclamó que no se realicen nuevas quitas salariales. Además, manifestó su rechazo a “las prácticas de violencia, los discursos de odio y la estigmatización” hacia los trabajadores organizados.

Por su parte, el Gobierno provincial no descarta solicitar la conciliación obligatoria como herramienta para frenar la medida de fuerza, en caso de no alcanzar un entendimiento en los próximos días.

Mientras tanto, la negociación continúa abierta y con un escenario de alta tensión. La expectativa está puesta en la nueva oferta que la Provincia presentará el lunes, en un intento por destrabar el conflicto y evitar la profundización de las medidas de fuerza en el sistema educativo cordobés.

En medio del conflicto docente, el gobierno de Martín Llaryora presentará este miércoles una nueva oferta salarial a la Unión de Educadores de la Provincia de Córdoba (Uepc), en un intento por alcanzar un acuerdo tras el paro de 48 horas realizado la semana pasada.

La propuesta será acercada por el secretario General de la Gobernación, David Consalvi, y contendrá un cambio central respecto de los ofrecimientos anteriores: la eliminación de la cláusula atada a la evolución de la recaudación provincial, uno de los puntos más cuestionados por las bases docentes.

Ese mecanismo había sido el eje del rechazo al segundo planteo oficial. En aquella oportunidad, el Gobierno había propuesto que la cláusula comenzara a regir desde junio, pero ahora “sería retirada de manera definitiva por todo el año”.

Además, la oferta mantendría otros componentes ya planteados, como la continuidad del Fonid, aunque la discusión sigue centrada en la forma de actualización de los salarios. Desde el gremio sostienen que los incrementos deben ser mensuales y vinculados a la inflación.

En paralelo, aparece otro reclamo clave: la suspensión del Fosaet, el descuento destinado a financiar Apross, que “representa unos 40 mil pesos mensuales para un docente con 22 horas cátedra”. La Provincia evaluaría dejarlo sin efecto durante todo el año.

El Ejecutivo también buscará sumar un alivio financiero con un plan para docentes endeudados con la tarjeta Cordobesa, que incluiría refinanciación en cuotas con una tasa del 73% anual. Sin embargo, desde el sector docente advierten que estas medidas “no pueden computarse como parte de la paritaria”.

En el Gobierno hay un moderado optimismo. Consideran que la eliminación de la cláusula por recaudación podría encaminar el acuerdo. “Lo máximo que hoy se puede garantizar es que los salarios no pierdan frente a la suba de precios”, señaló un funcionario cercano a la gestión.

Del lado gremial, en cambio, predomina la cautela. La Uepc insiste en la necesidad de “recuperar” el poder adquisitivo y anticipa que reclamará aumentos por encima de la inflación. La definición dependerá, en última instancia, de lo que resuelvan las bases en las asambleas, en una negociación que continúa abierta y sin un desenlace asegurado.

El secretario general de la Uepc, Roberto Cristalli, reiteró el reclamo salarial del sector docente tras las dos jornadas de paro y aseguró que esperan una convocatoria "lo más rápido posible" para retomar las negociaciones con el Gobierno de Córdoba.

En declaraciones a Cadena 3, Cristalli sostuvo que uno de los principales puntos en discusión es la cláusula vinculada a la recaudación. "Entendemos que va a estar en la propuesta, pero el reclamo mayoritario fue que eso no tiene que estar", afirmó.

El dirigente gremial remarcó que las medidas de fuerza tuvieron "un altísimo acatamiento, que superó el 70% en promedio", y consideró que las movilizaciones en toda la provincia reflejan la necesidad de una mejora salarial. "Necesitamos sí o sí una recuperación del salario en un esquema que dé respuesta a lo que estamos reclamando", señaló.

Cristalli también advirtió que, hasta el momento, no recibieron una convocatoria formal a la mesa de negociación. "Son anuncios que han hecho funcionarios, pero nosotros formalmente no tenemos convocatoria todavía", indicó.

Además de la eliminación de la cláusula por recaudación, el titular de la Uepc planteó la necesidad de un incremento inicial superior en febrero para aliviar la situación económica de los docentes. "Es lo que sintetizó la asamblea y lo que vamos a reclamar cuando nos sentemos a discutir", explicó.

En relación con el sistema previsional, el gremialista cuestionó los cambios en la Caja de Jubilaciones y aseguró que afectan de manera directa a los jubilados del sector. "Uno se puede terminar jubilando con el 60% de lo que cobra como activo", advirtió.

Sobre los descuentos aplicados por los días de paro, que podrían rondar el 15%, Cristalli indicó que el tema será parte de la negociación. "Si hay acuerdo, será parte de la discusión", sostuvo, aunque aclaró que el eje central sigue siendo la propuesta salarial.

Finalmente, reafirmó la disposición del gremio al diálogo: "Nunca hemos dejado de participar. Vamos a negociar las horas que haga falta, pero con la convicción de que necesitamos una respuesta que supere ampliamente lo que se ofreció hasta ahora".

La Secretaría General del Gobierno de la Provincia de Córdoba ratificó su voluntad de avanzar en un acuerdo con los docentes y pidió formalmente que se levante el paro previsto por 48 horas. Desde el Ejecutivo señalaron que continúan los esfuerzos para “reconocer los legítimos reclamos de los docentes cordobeses” y remarcaron que la mesa de negociación sigue abierta.

En ese sentido, el Gobierno subrayó la intención de alcanzar un entendimiento “justo, responsable y cumplible”, al tiempo que advirtió sobre el contexto económico y social que atraviesan tanto el país como la provincia. Indicaron que la negociación continúa activa y con posibilidades de arribar a una propuesta superadora.

Asimismo, el Ejecutivo destacó el rol del sector docente y aseguró que “toda la comunidad reconoce y valora profundamente el compromiso y la dedicación de los docentes”, cuyo trabajo —según remarcaron— “trasciende el aula” e incluye tareas de preparación, corrección y formación permanente.

También advirtieron sobre el impacto social de la medida de fuerza, al señalar que muchos estudiantes dependen de la escuela no solo para su formación, sino también para su alimentación diaria a través del Paicor, lo que “impacta en la dinámica de muchas familias”.

Desde la Provincia recordaron que, en los últimos dos años, se impulsaron políticas para fortalecer el sistema educativo, entre ellas la ampliación del Boleto Educativo Cordobés, el sostenimiento del Fonid —incluso para jubilados— y la extensión del Paicor a más escuelas.

En paralelo, señalaron que estas medidas se desarrollan en un escenario adverso, “marcado por la pérdida de miles de puestos de trabajo, el cierre de pymes y una caída sostenida de la recaudación provincial durante ocho meses consecutivos”. A pesar de ello, aseguraron que “se han cumplido todos los acuerdos gremiales asumidos en las últimas paritarias”.

En este contexto, informaron que el gobernador instruyó “desacelerar y postergar obras públicas” para concentrar recursos en la elaboración de una nueva propuesta salarial que contemple los planteos realizados en la última asamblea docente.

Finalmente, el Ejecutivo advirtió que “una nueva medida de fuerza implicará el descuento de los días no trabajados” y reiteró el pedido a la dirigencia gremial para “considerar la continuidad del diálogo y evitar posiciones que dificulten la posibilidad de alcanzar un acuerdo”.

La construcción de los tramos faltantes de la Autopista Nacional Ruta 19 entre Córdoba y San Francisco avanza con impacto directo en el empleo y con plazos de ejecución ya definidos. Actualmente, la obra genera 109 puestos de trabajo entre directos e indirectos, mientras que se prevé que en el pico de actividad la cifra alcance los 571 trabajadores.

Los trabajos se desarrollan sobre una extensión de 62,9 kilómetros, divididos en tres tramos para agilizar su ejecución. Las tareas están a cargo de las empresas Chediack S.A.I.C.A. y Benito Roggio e Hijos S.A., en el marco de una inversión provincial que asciende a 191.166 millones de pesos.

Desde Caminos de las Sierras, su presidente Julio Bañuelos aseguró que las obras avanzan “a pleno” en todos los frentes y destacó el impacto laboral que ya genera el proyecto. En ese sentido, sostuvo que “actualmente generan más de 500 puestos de trabajo directos” y remarcó que el objetivo es cumplir con el cronograma previsto.

El plazo estimado para la finalización total de la autopista fue fijado para febrero de 2027. “Las máquinas están trabajando con febrero del año que viene como finalización de la autopista completa. Seguramente iremos inaugurando por tramos”, explicó Bañuelos.

La obra, considerada estratégica para la conectividad regional, permitirá mejorar la circulación en un corredor por el que transitan más de tres millones de vehículos al año. Además, fortalecerá el vínculo entre Córdoba, Santa Fe y Entre Ríos, en el marco de la Región Centro y el Mercosur.

En detalle, el primer tramo se extiende entre Arroyito y Santiago Temple, con una longitud de 29,4 kilómetros. El segundo conecta San Francisco con Devoto a lo largo de 16,8 kilómetros, mientras que el tercero une Devoto con Cañada Jeanmaire en un trayecto de 16,7 kilómetros.

El proyecto contempla una autopista con dos carriles por sentido de circulación, control total de accesos y colectoras, diseñada para una velocidad máxima de 130 kilómetros por hora. También incluye la construcción de distribuidores, retornos a distinto nivel, puentes, sistemas de drenaje, iluminación, señalización y forestación.

Bañuelos subrayó la importancia de esta infraestructura al señalar que “va a cambiar nuestra conectividad” y destacó que se trata de “una ruta clave para fortalecer la región”. En la misma línea, recordó que la traza forma parte de uno de los corredores bioceánicos más transitados del país.

Por su parte, el gobernador Martín Llaryora había señalado durante el inicio de los trabajos la necesidad de avanzar con una obra que permita mejorar la seguridad vial. En ese contexto, expresó: “Quiero honrar la memoria de quienes murieron en esta ruta”, en referencia a los antecedentes de siniestros en el corredor.

 Desde el punto de vista técnico, la autopista implicará una mejora sustancial respecto de la actual traza, con cruces a distinto nivel que reducirán los puntos de conflicto y permitirán una circulación más segura y fluida.

Sin embargo, en paralelo al avance de los trabajos, surgió una preocupación vinculada a la seguridad en los sectores en construcción. Desde la empresa Benito Roggio e Hijos S.A. alertaron sobre el ingreso indebido de personas a la obra con fines recreativos.

Según informaron, se detectaron casos de vecinos que ingresan a los tramos en ejecución para caminar, correr, andar en bicicleta o incluso pescar. “Se trata de sectores que se encuentran en construcción, donde circulan de manera permanente camiones de gran porte, maquinaria vial y equipos pesados, lo que representa un riesgo concreto para la integridad de las personas”, advirtieron.

La compañía recordó que está prohibido acceder a estas áreas, incluso cuando no haya actividad visible, y remarcó la importancia de respetar la señalización preventiva instalada a lo largo de todo el recorrido.

En ese sentido, desde la firma señalaron: “Nos une el desafío de cuidar la vida. Es muy importante que todos colaboremos para que el proyecto avance y no haya personas lastimadas”. Además, enfatizaron que evitar este tipo de conductas es clave para prevenir accidentes y garantizar el cumplimiento de los plazos de obra.

 El Gobierno de Córdoba ratificó que continuará la finalización de la Autopista Ruta 19 con recursos provinciales, en medio de la paralización de la obra a nivel nacional. El ministro de Vinculación, Miguel Siciliano, fue contundente al afirmar: “Vamos a finalizarla con fondos propios”.

El funcionario explicó que la Provincia asumió el desafío ante la falta de ejecución de obras por parte del Estado nacional, pese a la recaudación de impuestos específicos. “El Gobierno de Córdoba está enfrentando una serie de obras de infraestructura y programas con fondos propios porque el Estado nacional, pese a que está cobrando impuestos como el impuesto al combustible, no está haciendo algunas obras”, señaló.

En ese marco, Siciliano planteó la necesidad de sostener una mirada de cooperación institucional. “Tenemos claro que hay que acompañar al presidente Javier Milei; si a la Argentina le va bien, a Córdoba le va bien”, expresó, aunque remarcó la importancia de construir acuerdos amplios: “Es momento en que empecemos a hacer más consensos que disensos”.

El ministro advirtió además sobre las consecuencias de frenar inversiones en infraestructura vial. Según indicó, no avanzar con estos proyectos “va a salir carísimo”, al tiempo que insistió en priorizar obras que impactan en la seguridad y el desarrollo productivo.

El Gobierno de Córdoba consideró "aceptable" el acuerdo alcanzado con la Nación para incrementar en 5.000 millones de pesos mensuales las transferencias destinadas a la Caja de Jubilaciones provincial, aunque remarcó que el entendimiento no salda la deuda en discusión judicial.

El anuncio fue realizado el martes por el ministro de Economía, Luis Caputo, quien confirmó que la Administración Nacional de la Seguridad Social (Anses) elevará a 10.000 millones de pesos mensuales los envíos a Córdoba.

El titular de la Caja de Jubilaciones, Adrián Daniele, señaló que el entendimiento "es un acuerdo aceptable", aunque aclaró que "no cubre todas las expectativas ni las prestaciones que tiene la provincia y que reclama enfáticamente ante la Corte".

Según precisó, la deuda correspondiente a los períodos 2023-2024 —actualmente judicializada ante la Corte Suprema de Justicia de la Nación— asciende a aproximadamente un billón de pesos, de acuerdo con los cálculos actualizados. 

El refuerzo comenzará a regir desde mayo y las transferencias se efectuarán a partir del día 20 de cada mes. El convenio deberá ser aprobado por la Legislatura provincial.

En cuanto al destino de los nuevos fondos, Daniele indicó que la definición corresponde al Poder Ejecutivo y que será el gobernador Llaryora quien informe oportunamente cómo se aplicarán los recursos.

El Ministerio de Salud informa que el Instituto Malbrán confirmó los dos primeros casos de la variante influenza A H3N2, subclado K, en la provincia, vinculados a dos viajeros.

Se trata de un masculino de 27 años, oriundo de Freyre y con antecedente de viaje a México; y otra de sexo femenino, de 38 años, con residencia en La Calera y reporte de viaje a España.

Ambos requirieron atención ambulatoria en centros de salud de la provincia, sin necesidad de internación y con evolución favorable.

Estos dos casos, se suman a los ya confirmados en las provincias de Buenos Aires (3), CABA (2), Mendoza (1), Neuquén (2), Santa Cruz (2) y Tierra del Fuego (1). La confirmación no implica que exista circulación comunitaria del virus en la provincia.

Vale mencionar que se espera el resultado de cuatro muestras restantes enviada al Instituto Malbrán para realizar la secuenciación total del genoma viral e identificar si corresponden a esta variante.

En este marco, se reiteran las recomendaciones generales para la prevención y control de la transmisión de las infecciones respiratorias agudas:

Revisar y completar los esquemas de vacunación de toda la familia.Es importante que la población objetivo complete su esquema de vacunación antigripal de la campaña 2025.Realizar lavado frecuente de manos.Ventilar adecuadamente los ambientes, especialmente en espacios cerrados.Cubrirse la boca y la nariz con el pliegue del codo al toser o estornudar.Higienizarse las manos luego de usar pañuelos descartables.

Población objetivo: niños y niñas de 6 a 24 meses; embarazadas en cualquier trimestre del embarazo; puérperas que no hayan sido vacunadas durante la gestación; personas entre 2 y 64 años que presenten comorbilidades (diabetes, asma, enfermedades cardíacas, renales, inmunocomprometidos, obesos y con síndromes genéticos o neuromusculares); personal de salud; personas mayores de 65 años; personal estratégico; y viajeros a zonas de circulación del virus ante el aumento de casos a nivel mundial.

En casos de presentar síntomas respiratorios compatibles con una infección viral, como fiebre, tos, congestión nasal, conjuntivitis, dolor de garganta, de cabeza y muscular, dificultad para respirar, agitación; es necesario no automedicarse y realizar una consulta médica para tener un diagnóstico oportuno, principalmente niños, niñas, mayores de 65 años y personas con factores de riesgo.

Además, se recomienda que las personas con síntomas respiratorios deben evitar el contacto con otras personas y restringir las interacciones lo más posible.

Hoy, lunes 12 de enero,  comienza la campaña de vacunación contra el Virus Sincicial Respiratorio (VSR) dirigida a embarazadas, entre las semanas 32 y 36 de gestación.

A través de la vacunación, las personas gestantes transfieren anticuerpos protectores al bebé tanto por vía transplacentaria como a través de la lactancia, generando una barrera temprana contra el VSR durante los primeros meses de vida, que son los más vulnerables.

Su implementación forma parte de las estrategias de prevención de las enfermedades respiratorias y busca reducir significativamente las internaciones de recién nacidos por estas infecciones.

La dosis puede administrarse junto con cualquiera de las otras indicadas durante el embarazo (triple bacteriana acelular, antigripal, COVID-19 y hepatitis B).

Es importante mencionar que la vacuna se incorporó en 2024 y no requiere orden médica para su colocación.

La misma se aplicará en forma gratuita y obligatoria en la red de vacunatorios habilitados en toda la provincia (https://ministeriodesalud.cba.gov.ar/centros-de-vacunacion/).

El VSR es el causante de la mayoría de las infecciones respiratorias agudas bajas (IRAB) en la infancia y de las internaciones por esta causa.

En menores de un año, la bronquiolitis es la forma más severa de presentación del virus, que puede ocurrir en niños previamente sanos, sin comorbilidades.

El Gobierno de la Provincia de Córdoba, a través del Ministerio de Seguridad, incorporó un nuevo vehículo de monitoreo destinado a fortalecer la capacidad operativa del sistema de comunicaciones 911, brindando una respuesta rápida, flexible y autónoma ante situaciones de crisis, eventos especiales o despliegues preventivos.

La presentación del camión Iveco Tector Truck, especialmente acondicionado para funcionar como una central móvil, con equipamiento de última generación, fue encabezada por el ministro de Seguridad, Juan Pablo Quinteros.

“Con la incorporación de este camión de tecnología altamente sofisticada, le estamos brindando aún más seguridad y tranquilidad a nuestra gente. Eventos como el Festival de la Doma en Jesús María gozarán de una capacidad operativa inédita”, explicó.

“En los últimos dos años de gestión, con el gobernador Martín Llaryora, se han realizado inversiones históricas en materia de tecnología incorporada a la Policía de Córdoba. Esto se vierte en acciones concretas como la utilización de este centro móvil en el territorio, a unos días de haber formalizado su llegada”, concluyó Quinteros.

Uno de los ejes que resaltan la importancia de esta adquisición es que permitirá fortalecer las capacidades de control durante los festivales musicales y eventos de mayor convocatoria de la provincia, así ampliando las tareas de prevención y cuidado para vecinos y turistas que llegan a las distintas localidades cordobesas a disfrutar de los shows estivales.

Entre los eventos donde estará operativo el nuevo dispositivo se encuentran el Festival Nacional de Folklore de Cosquín, el Festival Internacional de Peñas de Villa María y el Cosquín Rock en Santa María de Punilla, grandes shows en el estadio Kempes entre otros encuentros culturales y musicales de gran afluencia de público.

Además, este nuevo vehículo se suma al camión de reconocimiento facial con el que ya cuenta la Policía de Córdoba, ampliando así el sistema integral de monitoreo y seguridad desplegado por la Provincia en eventos masivos.

En detalle, el flamante vehículo cuenta con Wi-Fi, grupo electrógeno, cámaras de vigilancia, enlace satelital, antenas, radios, y sistema de drones. Además, posibilita la transmisión de información en tiempo real, la visualización de imágenes aéreas de drones y el despacho de tanto móviles como efectivos policiales.

Esta tecnología permitirá obtener imágenes en vivo de los eventos y facilitará una respuesta más rápida y eficiente por parte de las fuerzas policiales ante cualquier situación que lo requiera.

El director de Informática del Ministerio de Seguridad, Carlos Tello, expresó que el nuevo centro de comando y control está capacitado para recibir y despachar llamadas para interactuar en cualquier punto de la provincia y con todos los grandes eventos que se realicen en nuestro territorio.

“Es un 911 con alta tecnología, integrada con todos los dispositivos tecnológicos que tenemos en la policía de la Provincia de Córdoba”, sostuvo y, además, agregó que posee una autonomía de doce horas y se encuentra integrado a la Central de Policía, que es donde se receptan todas las llamadas actualmente del sistema de emergencias.

El camión de monitoreo contará con cinco estaciones de control, operadas por cinco agentes especializados, que podrán supervisar en tiempo real el movimiento en los espacios a través de drones.

Combinando solidez estructural con autonomía operativa, el camión permitirá ofrecer atención de emergencias directamente en el lugar de los hechos, lo que a su vez facilita la coordinación en campo y la optimización de la toma de decisiones operativas.

El Examen Médico para la Mediana y Alta Competencia (EMMAC) constituye un dispositivo sanitario único en la Argentina: la provincia de Córdoba es actualmente la única jurisdicción del país que exige de manera obligatoria un examen específico para deportistas de mediano y alto rendimiento a cargo de profesionales idóneos en la materia.

En este marco, el EMMAC avanza en su consolidación con una serie de actualizaciones clave orientadas a fortalecer su funcionamiento, ordenar criterios y mejorar el acceso al examen en todo el territorio provincial, cuyo proceso comenzó en 2015, a partir de la realización del último consenso fruto de la reunión de las diferentes sociedades científicas relacionadas con las Ciencias del Ejercicio del que derivó el protocolo en papel vigente hasta el 2026.

A partir de hoy jueves 1 de enero de 2026, el EMMAC incorporará una actualización en relación con los médicos efectores habilitados para realizar el examen médico de aptitud deportiva.

La función principal de la medicina del deporte como especialidad médica es el cuidado de la salud del deportista, no solo desde lo terapéutico sino fundamentalmente desde lo preventivo, el EMMAC se erige como una de las atribuciones principales de esta especialidad, ya que su objetivo principal es detectar condiciones que pueden afectar a la salud del individuo en relación al deporte que practica.

El médico deportólogo dispone de herramientas que orientan sobre la decisión de autorizar o no la práctica de deporte, y en caso de no autorización, la temporalidad de ésta y el riesgo asumible de participación en algunos deportes, atendiendo tanto las condiciones de origen cardiovascular como del resto de aparatos y sistemas del organismo, de forma integral.

En caso de corresponder, se deriva al paciente con el especialista adecuado para la confirmación diagnóstica y el tratamiento oportuno.

Es por lo anterior que se dispuso que, a partir del 2026, al EMMAC lo realizarán aquellos profesionales que cuenten con la especialidad en medicina del deporte, acreditando la  misma con el certificado expedido por el Consejo de Médicos de la Provincia de Córdoba.

Este proceso de adecuación, que viene realizándose desde el 2015 con formación continua de los médicos efectores, responde a un criterio sanitario preciso: el EMMAC es una evaluación clínica integral destinada a la detección primaria y temprana de posibles patologías, para una práctica deportiva segura y saludable, realizado por profesionales médicos especialistas en la materia.

El EMMAC Digital se implementará a partir de marzo de 2026. Actualmente, el sistema se encuentra en la última etapa de pruebas y capacitaciones, donde los médicos efectores especialistas en Medicina del Deporte, recibirán formación específica para su correcta implementación, asegurando un funcionamiento eficiente y homogéneo desde su puesta en marcha.

Con la implementación del EMMAC Digital, se incorporará un cambio sustancial en su modalidad de vigencia, ya que a partir de esta nueva etapa, la misma dejará de estimarse en función del día en que se realiza el examen y pasará a coincidir con la fecha de cumpleaños del deportista.

Hasta ahora, el EMMAC tenía una validez de un año contado desde el momento de su realización, con vencimientos concentrados en los primeros meses del año, especialmente al inicio de la temporada deportiva, lo que generaba inconvenientes en cuanto a la disponibilidad de turnos y la correcta realización del examen.

El nuevo sistema apunta a ordenar y distribuir la vigencia a lo largo del año, utilizando una referencia personal, permanente y objetiva.

Para garantizar una transición ordenada y equitativa, se establecerá el 30 de junio como fecha de corte. Para aquellos deportistas que cumplan años antes de esa fecha, su EMMAC tendrá vigencia hasta su próximo cumpleaños.

Por ejemplo, si el vencimiento del EMMAC era el 10 de marzo de 2026, y el cumpleaños del paciente es el 25 de abril, automáticamente esta última fecha pero del año 2027, será la que indique la vigencia del examen.

En los casos de deportistas cuyo cumpleaños sea posterior al 30 de junio, el EMMAC se encontrará vigente conforme a la fecha de cumpleaños del 2026.

Si el paciente cumple años el 17 de septiembre, la vigencia será hasta ese día del 2026.